• 建立健全的人才数据库
• 整合人才公共服务资源
• 搭建市场化人才服务中心

依托“人才云”平台，用大数据分析产业发展急需人才，实时更新各省市人才供给信息，构建开放的“互联网+人才”数据库，让用人单位与人才无缝对接，推动人才配置、人才管理、人才服务工作智能化、便捷化、规范化。